「Management Success Summit 2026」追加登壇者決定

マネジメントサクセスプラットフォーム「mento」を提供する株式会社mento（本社：東京都港区、代表取締役：木村憲仁、以下mento）は、2026年11月5日に開催するオフラインカンファレンス「Management Success Summit 2026～管理職を、解き直す～」に、新たな登壇者としてロナルド・ハイフェッツ氏（ハーバード・ケネディスクール上級講師）が決定したことをお知らせいたします。（特設サイト：https://www.mento.jp/mss/2026 ）

◾️登壇背景

ロナルド・ハイフェッツ氏は、『最難関のリーダーシップ』の著作をはじめ人事・組織開発の実務家の間で広く知られる存在です。ハーバード卒業生の中で25年以上「最も影響を受けた授業」に選ばれ続けてきた同氏の講義は、これまで書籍を通じてのみ日本の読者に届けられてきました。

本カンファレンスは「管理職を、解き直す。」を掲げ、長年にわたり積み重なってきた管理職への役割・期待・思い込みをほどき、組織変革の次の一手を考える1日として企画しています。「権限」と「リーダーシップ」を明確にし、組織の難題を「技術的問題」と「適応課題」に分けて捉える“アダプティブ・リーダーシップ”理論の提唱者であるハイフェッツ氏の知見は、管理職のみならずチーム一人ひとりがリーダーシップを発揮できるというメッセージと深く共鳴するものです。

このたび、本カンファレンスにおけるハイフェッツ氏の特別インタビュー映像の出演が決定いたしました。『適応課題』に関して、提唱者本人の言葉に直接触れられる貴重な機会となります。

◾️登壇者紹介

ロナルド・ハイフェッツ ハーバード・ケネディスクール キング・フセイン・ビン・タラール記念講座 公共リーダーシップ担当 上級講師パブリック・リーダーシップ・センター 創設者 

Ronald Heifetz, MD

Harvard Kennedy School

Founder, Center for Public Leadership

King Hussein bin Talal Senior Lecturer in Public Leadership

リーダーシップの実践と教育における世界的権威の一人。各国の政府・企業・非営利団体のトップにアドバイスを行い、2016年にはコロンビアのサントス大統領がノーベル平和賞受賞講演でハイフェッツの助言に言及した。

ハーバード・ケネディスクールにパブリックリーダーシップセンターを創設し、40年以上教鞭を執る。リーダーシップを学問領域として確立する上で先駆的な役割を果たし、リリー・シンダー、マーティ・リンスキーとともに「アダプティブ・リーダーシップ（適応課題型リーダーシップ）」の理論を構築した。著書『Leadership Without Easy Answers』（1994年）は同分野の古典とされ、ハーバード・デューク両大学で最も課題図書に選ばれた10冊に入る。共著『最前線のリーダーシップ』も実務家の定番として読み継がれ、オンライン講座は80万人以上が受講した。

◾️タイムテーブル概要

時間

1F会場

3F会場

12:30

受付開始

13:00

キーノートセッション
経営戦略を、組織に宿す。――組織戦略が経営と現場をつなぐとき

ハロルド・ジョージ・メイ氏
元タカラトミー社長、現アース製薬・キユーピー社外取締役、パナソニック顧問

髙倉 千春氏
高倉&Company 合同会社 共同代表

13:55

マネジメントセッション①
人事と管理職の関係を解き直す。現場に寄り添い成果を生む「越境人事」とは？

伊達 洋駆 氏

株式会社ビジネスリサーチラボ 代表取締役

二階 晋平 氏

博報堂DYホールディングス グループ人材開発室 グループマネージャー

HRラウンドテーブル
なぜ、管理職は一人で変わらなければならないのか──拡張し続ける役割を、組織全体で引き直すために

坂爪洋美 氏

法政大学 キャリアデザイン学部 キャリアデザイン学科教授

14:50

マネジメントセッション②
上司と部下の関係を解き直す。チームで困難を乗りこなす『コモンセンス』のつくり方

小林 祐児 氏

パーソル総合研究所 主席研究員 執行役員 シンクタンク本部長

池田 めぐみ 氏

筑波大学 ビジネスサイエンス系 助教

15:50

ビジョンピッチ
これからのサービスアップデートと構想について

木村 憲仁株式会社mento 代表取締役CEO

16:00

キーノートインタビュー
 『世界的権威が語る、リーダーシップの真骨頂』ロナルド・ハイフェッツ氏からの特別インタビュー

ロナルド・ハイフェッツハーバード・ケネディスクール キング・フセイン・ビン・タラール記念講座 公共リーダーシップ担当 上級講師パブリック・リーダーシップ・センター 創設者 

16:20

Management Success Award 2026
管理職に熱を、チームに進化を、組織に変革を。 マネジメントサクセスを実現した企業と管理職のアワード 

18:00

懇親会

◾️開催概要

タイトル：Management Success Summit2026 管理職を、解き直す。

開催日時：2026年11月5日（木）13:00〜19:00（受付時間12:30〜）
開催場所：TRUNK BY SHOTO GALLERY 1F＆3F 　〒150-0046 東京都渋谷区松涛1-5-4
主催：株式会社mento
対象者：
　人事担当者として社員の教育や研修設計に携わっている方
　これからの管理職育成について新しい視点や施策をご検討の方
参加申し込み：https://share-na2.hsforms.com/1iRNyXKgMQYuqBS-5npArpA4x2u5

◾️マネジメントサクセスプラットフォーム「mento」について

mentoは、ミドルマネジメントにおける課題を解決する「マネジメントサクセス」プラットフォームです。 管理職の行動変容に強みを持つ「マネジメントコーチ」と、マネジメントの課題解決に特化し開発された「マネジメントAI」により、中間管理職にまつわる悩みを統合的に解決し、企業のマネジメント変革を実現します。

https://www.mento.jp/

◾️株式会社mentoについて

「夢中をふつうにする」

情報があふれ、無数の「正解」が手に入るこの時代だからこそ、人が自分らしく夢中に生きることをふつうにしたい。 私たちは世の中を人間のこころから変えていく挑戦を進めていきます。

【会社概要】

会社名：株式会社mento（メント）

所在地：東京都港区三田3-9-11 日本生命三田ビル2階

代表取締役：木村 憲仁

設立日：2018年2月

事業内容：

マネジメントサクセスプラットフォーム「mento」の開発・運営 https://mento.jp/

パーソナルコーチングサービス「mento」の開発・運営 https://i.mento.jp/

コーポレートサイト：https://mento.co.jp/