PRESS RELEASE 商品・サービス 2026/10/26 12:00

財務省、エンの『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』で幹部候補となる「総合職」を民間から公募

財務省、エンの『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』で幹部候補となる「総合職」を民間から公募　エン株式会社のプレスリリース

エン株式会社がPR TIMESで配信したプレスリリースの原文を、Zero Press が転載して掲載しています。

エン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役会長兼社長：越智通勝）は、2026年10月26日（月）より、財務省の『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』（https://www.enjapan.com/）を開始しました。当社が運営する採用支援サービスを通じ、「総合職」を公募します。下記、本プロジェクト概要と財務省採用担当者のコメントを紹介します。

募集詳細・特設ページはこちら　https://www.enjapan.com/project/mof_2610/

プロジェクト概要

「国の信用を守り、希望ある社会を次世代に引き継ぐ。」を使命に、予算編成、税制の企画・立案、経済連携協定への対応、国債発行、外国為替市場の安定まで、多彩な業務を担う財務省。国が掲げる「強い経済」の実現、持続可能な社会保障制度の構築、AIをはじめとするテクノロジーの進展への対応など、複雑化する課題に対し「国の資金」という切り口から挑んでいます。

社会や課題が変わり続ける中、必要なのは、変化に対応できる強靭な組織をつくること。そこで同省が強化してきたのが、民間出身者の採用です。これまで、コンサルティング、商社、金融、建設など多様な業界の出身者を迎え入れ、国民の視点に立った政策立案に注力してきました。そして今回も、多様な人材を迎え入れ、組織強化を図るべく、エン協力のもと広く人材を募ります。

公募するのは、幹部候補としての活躍が期待される「総合職（課長補佐級・係長級）」。入省後は2～3年単位でジョブローテーションを経験しながら、幅広い分野で専門性を培っていくことができるポジションです。また、活躍の場は省内だけでなく、他省庁や地方自治体、海外大使館、国際機関まで広がっており、異なる立場から政策や国際課題に向き合うことができます。

エンは『エン転職』『アンビ（AMBI）』といった求人サービスを通じて募集をサポート。培ってきた知見を活かし、希望ある社会を次世代に引き継ぐ......。そんな志ある方からのご応募をお待ちしています。

採用担当者コメント

財務省は、「国の信用を守り、希望ある社会を次世代に引き継ぐ」という使命のもと、財政政策・マーケット関連政策・国際関連政策など多岐にわたる業務を行なっています。常に変化し続ける社会課題に対応するため、財務省も常に様々な経験・価値観を持った方々に入省いただき、活躍してもらうことが必要です。

そのため、⺠間企業等での実務経験から得られた多様な視野を業務に活かしていただくべく、財務省の本省総合職相当の職員として採用することを予定しています。採用に至った場合には、地方・海外を問わず、多様な経験を積んでいただくことになります。幅広い分野に関心を持つ高い知的好奇心と、国⺠全体の奉仕者として働き、よりよい日本のために貢献したいという熱意をお持ちの方の応募をお待ちしています。

募集要項

募集ポジション　「総合職（課長補佐級・係長級）」
応募受付サイト　『エン転職』『アンビ（AMBI）』
応募受付期間　　 2026年10月26日（月）～11月22日（日）
特設ページ　　　https://www.enjapan.com/project/mof_2610/

本プロジェクトにおける当社支援サービス

プレスリリースや特設ページ、Web広告での告知に加え、各求人サイトでの集客支援を実施。『エン転職』『アンビ（AMBI）』とターゲットの異なる求人サイトを活用することで、ターゲットへ網羅的に求人を届けます。

採用を通じて社会課題の解決に挑む『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』　https://www.enjapan.com/

社会的インパクトが特に大きい人材採用「ソーシャルインパクト採用」を、エンが全社を挙げて支援するプロジェクトです。中央省庁の幹部候補、自治体の副市長やDX担当、さらにはNGO／NPO・スポーツ団体・志ある企業の中核メンバー等、さまざまな募集を「入職後の活躍」までこだわって支援しています。優れた能力を「より良い世の中を作るため」に使いたい方と、より良い世の中を作るために優れた人材の力を必要とする団体を結び、社会の課題解決を加速させていくプロジェクトです。